Befattningsbeskrivning för Marknadschef
En bra befattningsbeskrivning börjar med en spännande sammanfattning av den lediga platsen och dess roll inom företaget. Din sammanfattning bör ge en översikt över ditt företag och förväntningar med den lediga platsen. Ge en översikt över olika typer av verksamheter och ansvar som krävs för jobbet så arbetssökande kan avgöra om de är kvalificerade eller om jobbet passar bra.
Exempel på en jobbsammanfattning för Marknadschef
Vårt företag söker en marknadschef som tillsammans med våra företagsledare kommer att skapa och genomföra omfattande riktlinjer samt program relaterade till företagsmarknadsföring, kommunikation och reklam. I din roll som marknadschef har du i ansvar att följa utvecklingen av material för marknadsföringsstöd samt se till att alla tidsfrister är tillfredsställda. I din roll som marknadschef kommer du även att arbeta direkt med PR-teamet och personal för reklamutveckling för att skapa krishanteringsprogram för kommunikation som kan genomföras vid behov.
Ansvarsområden och uppgifter för Marknadschef
Avsnittet om ansvarsområden och uppgifter är den viktigaste delen av befattningsbeskrivningen. Här bör du beskriva de funktioner som denna befattning kommer att utföra regelbundet, hur arbetet utförs inom organisationen och vem som arbetet rapporteras till.
- Utveckla ett mätsystem för att bestämma framgången av varje marknadsföringsprogram
- Koordinera alla mediekontakter och se till att företaget konsekvent får rapportering digitalt och i tryck
- Arbeta nära med vårt PR-team för att säkerställa att reklamkampanjerna hålls på rätt spår och att de mottas väl av allmänheten
- Utveckla företagets riktlinjer för marknadsföring och kommunicera dessa till hela organisationen
- Upprätthåll redaktionell kontroll över all marknadsföring och PR som släpps på uppdrag av företaget
Kvalifikationer och färdigheter för Marknadschef
Beskriv sedan de färdigheter som krävs och förväntas för befattningen. Detta kan omfatta utbildning, tidigare arbetslivserfarenhet, certifieringar och teknisk kompetens. Du kan också inkludera mjuka färdigheter och personliga egenskaper som förväntas för en lyckad anställning. Det kan vara frestande att göra en lång lista av kompetenser och krav, men att inkludera alltför många skulle kunna förhindra kvalificerade kandidater från att ansöka. Håll listan på kvalifikationer kort, men tillräckligt detaljerad med relevanta nyckelord och begrepp.
- Minst 5 års arbetslivserfarenhet inom marknadsföring, kommunikation eller PR
- Minst 2 års arbetslivserfarenhet inom företagsledning
- Kandidatexamen i marknadsföring, PR, journalistik eller inom ett relaterat område
- Exceptionella kommunikationsfärdigheter
- Demonstrerad erfarenhet av att skapa framgångsrika strategier inom marknadsföring och PR
- Förmåga att ta initiativ och bevaka flera projekt samtidigt
- Du måste vara tillgänglig och kunna resa minst två veckor varje månad
*Informationen är avsedd som en hjälp till användarna av Indeeds webbplats. Vi vill understryka att vi inte ger några råd om rekryteringar eller i juridiska ärenden. Vi ansvarar inte heller för innehållet i jobbeskrivningarna och utfärdar inga garantier om eventuella resultat från användning av informationen.
