Jobb som matchar HR i Värmlands Län
Sortera efter: relevans - datum
Visa liknande jobb hos den här arbetsgivarenTÅGÅKERIET I BERGSLAGEN AKTIEBOLAGKristinehamn- Som personalplanerare/ schemaläggare hos Tågab har du en viktig roll i samarbetet att säkerställa effektiva och säkra transporter.
- Visa alla Jobb för TÅGÅKERIET I BERGSLAGEN AKTIEBOLAG - Jobb i Kristinehamn
- Sök löner: Personalplanerare löner
- Tacting AB653 40 Karlstad
- I dag omfattar koncernen restaurang, bageri och deli, hotell, event och festivaler i Karlstad och Arvika.
- Br. Olssons är en lokalt förankrad och växande koncern…
- Visa alla Jobb för Tacting AB – jobb i Karlstad – Jobb för HR-chef i Karlstad
- Sök löner: HR-chef till Br. Olssons löner
- The Finance Family AB672 29 Årjäng
- Vi är snart över 6 300 medarbetare i drygt 30 bolag och fortsätter växa, både organiskt och genom förvärv.
- En av dina viktigaste uppgifter blir att leda arbetet…
- QTYM Aktiebolag672 31 Årjäng
- Till teamet i Årjäng söker vi nu en erfaren lönespecialist som vill ta ansvar för löneleveransen i flera verksamheter inom koncernen.
- Myndigheten för civilt försvarKarlstad
- Som HR-handläggare kommer du ha en central roll i kompetensförsörjningen av den nationella och internationella insatsverksamheten.
- Tacting AB653 40 Karlstad
- Därför söker vi nu dig som vill bli en del av vårt konsultteam och arbeta i varierande HR-uppdrag hos våra kunder i Värmland.
- Visa alla Jobb för Tacting AB - Jobb i Karlstad
- Sök löner: Nyfiken på nya möjligheter inom HR? löner
- QTYM Aktiebolag682 33 Filipstad
- Den höga kvaliteten och variationen av våra välkända knäckebrödsprodukter äts av konsumenter i mer än 40 länder.
- Arbeta i och uppdatera HR-system.
- Kristinehamns KommunKristinehamn
- Du arbetar nära verksamheten och hanterar frågor kopplade till kollektivavtal, lagstiftning och lönerelaterade processer.
- Visa alla Jobb för Kristinehamns Kommun - Jobb i Kristinehamn
- Sök löner: Lönekonsult löner i Kristinehamn
- Se populära frågor och svar om Kristinehamns Kommun
- Kristinehamns KommunKristinehamn
- Du arbetar nära verksamheten och hanterar frågor kopplade till kollektivavtal, lagstiftning och lönerelaterade processer.
- Visa alla Jobb för Kristinehamns Kommun - Jobb i Kristinehamn
- Sök löner: Lönekonsult löner i Kristinehamn
- Se populära frågor och svar om Kristinehamns Kommun
- Munkfors kommunMunkfors
- Munkfors kommun har en framtidstro, drivkraft och engagemang som för oss framåt.
- Som HR-partner i Munkfors kommun tillhör du enheten Intern service och…
- Visa alla Jobb för Munkfors kommun – jobb i Munkfors – Jobb för HR Partner i Munkfors
- Sök löner: HR-partner löner
- Karlstads universitetKarlstad
- Karlstads universitet har ca 1 400 medarbetare och 18 700 studenter fördelade på två inspirerande campusmiljöer i Karlstad och Arvika.
- Visa alla Jobb för Karlstads universitet - Jobb i Karlstad
- Sök löner: Lönekonsult löner
- LiNCK684 31 Munkfors
- Som HR-chef har du ett övergripande ansvar för att driva och utveckla HR- och arbetsmiljöarbetet.
- Du blir också en viktig länk mellan Inission Munkfors och…
- Visa alla Jobb för LiNCK – jobb i Munkfors – Jobb för HR-chef i Munkfors
- Sök löner: HR-chef till Inission Munkfors löner
Personalplanerare
Jobbinformation
Anställningsform
Tillsvidare
Heltid
Förmåner
Hämtad från den fullständiga jobbeskrivningen
Friskvårdsbidrag
Cykelförmån
Fullständig jobbeskrivning
Läs mer om Tågab via vår hemsida som du når via länken nedan!
Om rollen
Som personalplanerare/ schemaläggare hos Tågab har du en viktig roll i samarbetet att säkerställa effektiva och säkra transporter.
Personalplaneraren/ schemaläggaren är organisatoriskt placerad på Trafiken och arbetar i team om tre till fyra personer. Teamet har ett nära samarbete med Trafikplaneringen och är ett stöd till de två Produktionsledarna som har personalansvar för den åkande personalen.
Personalplaneraren/ schemaläggarens huvudsakliga ansvar är att planera och fördela arbetsuppgifter för den åkande personalen. Detta görs genom att koppla personalen till planerade turer baserat på deras scheman och kompetenser.
Genom att använda olika digitala planeringssystem skräddarsyr teamet personalens arbetsuppgifter utifrån olika behov och turer.
Personalplaneraren/ schemaläggaren hanterar även administrativa uppgifter såsom hotell- och taxibokningar, planerar praktik för LIA-elever och planering av interna utbildningar av olika slag i samarbete med utbildningsorganisationen.
Arbetsuppgifter och ansvar:
Nedan är ett axplock av förekommande arbetsuppgifter.
Ansvarar för att planera och fördela turer för åkande personal, på både kort och lång sikt
Ansvara för att kontrollera regelbunden tjänstgöring enligt trafiksäkerhetsbestämmelser
Kontrollera att personalen har giltig kompetens avseende periodisk hälsoundersökning, uppföljning, regelbunden tjänstgöring, fordon och linjekännedom
I samråd med produktionsledare, trafikpersonal och utbildningsansvarig säkerställa att uppföljningar och repetitionsutbildningar genomförs inom planerade intervall
Kontrollera/begränsa övertidsuttag
Ansvarar i samråd med produktionsledare för semesterplanering
Bedömer och beviljar ledigheter när akuta behov uppstår
Produktionsinköp, till exempel växlingshjälp
Ansvara för hotell- och taxibokningar för åkande personal
Kvalifikationer:
Erfarenhet från järnvägsbranschen
God vana att arbeta i digitala system
God kommunikations och samarbetsförmåga
Förmåga att arbeta i grupp, men självständigt arbete ingår också i rollen
Meriterande
Erfarenhet av arbete inom personalplanering och schemaläggning framför allt inom järnvägsbranschen
God förståelse för järnvägstrafikens regler och bestämmelser
Goda kunskaper i aktuella kollektivavtal och arbetstidsregler
Vi erbjuder
Omväxlande och varierande arbetsuppgifter
Lön och anställningsvillkor enligt kollektivavtal
31 semesterdagar
Friskvårdsbidrag 4500 kr/ år
Förmånscykel
Om anställningen
Heltid, Tillsvidare (Inleds med sex månaders provanställning)
Ansökan
Sista ansökningsdag: 2026-09-30
Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut
Om rollen
Som personalplanerare/ schemaläggare hos Tågab har du en viktig roll i samarbetet att säkerställa effektiva och säkra transporter.
Personalplaneraren/ schemaläggaren är organisatoriskt placerad på Trafiken och arbetar i team om tre till fyra personer. Teamet har ett nära samarbete med Trafikplaneringen och är ett stöd till de två Produktionsledarna som har personalansvar för den åkande personalen.
Personalplaneraren/ schemaläggarens huvudsakliga ansvar är att planera och fördela arbetsuppgifter för den åkande personalen. Detta görs genom att koppla personalen till planerade turer baserat på deras scheman och kompetenser.
Genom att använda olika digitala planeringssystem skräddarsyr teamet personalens arbetsuppgifter utifrån olika behov och turer.
Personalplaneraren/ schemaläggaren hanterar även administrativa uppgifter såsom hotell- och taxibokningar, planerar praktik för LIA-elever och planering av interna utbildningar av olika slag i samarbete med utbildningsorganisationen.
Arbetsuppgifter och ansvar:
Nedan är ett axplock av förekommande arbetsuppgifter.
Ansvarar för att planera och fördela turer för åkande personal, på både kort och lång sikt
Ansvara för att kontrollera regelbunden tjänstgöring enligt trafiksäkerhetsbestämmelser
Kontrollera att personalen har giltig kompetens avseende periodisk hälsoundersökning, uppföljning, regelbunden tjänstgöring, fordon och linjekännedom
I samråd med produktionsledare, trafikpersonal och utbildningsansvarig säkerställa att uppföljningar och repetitionsutbildningar genomförs inom planerade intervall
Kontrollera/begränsa övertidsuttag
Ansvarar i samråd med produktionsledare för semesterplanering
Bedömer och beviljar ledigheter när akuta behov uppstår
Produktionsinköp, till exempel växlingshjälp
Ansvara för hotell- och taxibokningar för åkande personal
Kvalifikationer:
Erfarenhet från järnvägsbranschen
God vana att arbeta i digitala system
God kommunikations och samarbetsförmåga
Förmåga att arbeta i grupp, men självständigt arbete ingår också i rollen
Meriterande
Erfarenhet av arbete inom personalplanering och schemaläggning framför allt inom järnvägsbranschen
God förståelse för järnvägstrafikens regler och bestämmelser
Goda kunskaper i aktuella kollektivavtal och arbetstidsregler
Vi erbjuder
Omväxlande och varierande arbetsuppgifter
Lön och anställningsvillkor enligt kollektivavtal
31 semesterdagar
Friskvårdsbidrag 4500 kr/ år
Förmånscykel
Om anställningen
Heltid, Tillsvidare (Inleds med sex månaders provanställning)
Ansökan
Sista ansökningsdag: 2026-09-30
Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut
Låt arbetsgivare hitta digLadda upp ditt CV