Skip to main content
Lägg upp ditt CV - Det tar bara några sekunder

Jobb som matchar förskollärare i Lysekil

Sortera efter: -
1 jobb
    • Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat.
    • Nu söker vi timvikarier till Lerums kommuns skolverksamheter…
    • Visa alla Jobb för Lerums kommunjobb i Västra Götalands LänJobb för Förskollärare i Västra Götalands Län
    • Sök löner: Timvikarier till förskola löner i Västra Götalands Län
    • Se populära frågor och svar om Lerums kommun

Job Post Details

Timvikarier till förskola - job post

Lerums kommun
3.6 av 5 stjärnor
Västra Götalands Län
Visstid
Skapa ett Indeed-konto innan du fortsätter till företagets webbplats.

Jobbinformation

Anställningsform

  • Visstid

Ort

Västra Götalands Län

Förmåner
Hämtad från den fullständiga jobbeskrivningen

  • Flexibel arbetstid

Fullständig jobbeskrivning

Generell information

Sista ansökningsdag
2025-07-20
Arbetsplats
Västra Götalands län
Kommun
Lerum
Yrkeskategori
Barnskötare
Anställningsform
Tidsbegränsad anställning
Omfattning
Timavlönad
Antal tjänster
50
Kontaktpersoner
Emma Littorin
Rekryterare emma.littorin@lerum.se
Johanna Torehov
Rekryterare johanna.torehov@lerum.se
Rebecca Sköld
Rekryterare rebecca.skold@lerum.se

Facklig företrädare
Kommunal Lerum
010-4429364 fo.lerumskommun.vast@kommunal.se


Om arbetsplatsen

Lerums kommun är känd för sina natursköna platser med sjöar och skog. Kommunen har 3200 medarbetare och 43 000 invånare men räknar med att växa rejält inom de närmsta åren. Lerum ligger endast 20 minuters resväg från Göteborg och står idag inför en utvecklingsintensiv period med många spännande projekt på gång, allt ifrån skola till bostäder. Kommunen arbetar för att säkra både god service, hög välfärd och ett blomstrande företagsklimat.


    Nu söker vi timvikarier till Lerums kommuns skolverksamheter inför höstterminens start, men även för extrajobb omgående.

    Lerums kommuns Bemanningsenhet anställer timvikarier för arbete när ordinarie personal är frånvarande. Det kan vara frånvaro under både kortare och längre perioder.

    Som timvikarie är du intermittent anställd och får förfrågningar om arbetspass löpande. Förfrågningar kan komma samma dag, men även med längre framförhållning. Via ett digitalt bokningssystem visar du din tillgänglighet och kan göra intresseanmälningar på arbetspass.

    Du kommer få arbetspass på olika förskolor runtom i kommunen.

    Arbetsuppgifter

    Du är en förebild och ett stöd för våra elever samt hjälper till i deras utveckling genom att vägleda, motivera och göra gränsdragningar. Du interagerar med barnen och deltar i deras aktiviteter. Arbetet är varierat och till stora delar självständigt.

    På förskola kommer du:

    • hjälpa till vid samling
    • följa dagens planeringen som ordinarie personal satt upp
    - hålla i utomhus- och inomhusaktiviteter
    • stötta barnen vid påklädning
    • hjälpa till vid blöjbyten och toalettbesök
    • ta eget ansvar för barngrupp vid raster

    Som tidigast börjar arbetspassen kl 6:30.

    Kvalifikationer

    Vi söker dig som har lätt för sociala sammanhang och snabbt kan knyta kontakt med barnen. Du är företagsam där ansvar och initiativtagande är en självklarhet i ditt arbete. Du är trygg med självständigt arbete och har god förmåga att strukturera och driva arbetet framåt. I grupp är du den som är lyhörd, uppmärksam och samarbetar väl.

    Vi ser gärna att du har gymnasieexamen. Erfarenhet från serviceyrken eller arbete där du hjälper/stöttar andra människor värderas högt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

    För att få arbeta med barn och ungdomar krävs ett utdrag från Polisens belastningsregister. Du beställer det själv via Polisens hemsida: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/digitalt-registerutdrag/

    Ansökan

    Referensnummer: C254857


    Anställning

    Arbetstid: Dagtid.

    Övrigt

    Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030.

    Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling.

    Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i till exempel systeminloggning eller annan verifiering.

    För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat.

    Varmt välkommen med din ansökan!

    Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

    Låt arbetsgivare hitta digLadda upp ditt CV