Välja bort kandidater
Att välja bort en kandidat visar att de inte kommer att gå vidare i anställningsprocessen. Detta hjälper arbetssökare att gå vidare till sin nästa ansökan. Det stärker också er trovärdighet som företag. I den här artikeln förklarar vi två sätt att informera kandidater om att de har blivit bortvalda.
Ställa in en automatisering av bortval
Vad det är
- Skicka ett automatiskt e-postmeddelande som inte går att svara på till kandidater tre dagar efter att deras status ändrats till Bortvald.
- Kandidater som du väljer bort manuellt eller som väljs bort automatiskt genom obligatoriska ansökningsfrågor får det här schemalagda e-postmeddelandet.
När du aktiverar den här automatiseringen gäller den alla dina jobb.
Så här fungerar det
- Gå till din kontrollpanel för arbetsgivare.
- Välj Jobb från menyn på vänster sida av skärmen.
- Klicka eller tryck på Automatiseringar.
- Välj Skicka e-post till bortvalda kandidater.
- Skriv din Meddelandemall och Automatiseringsnamnet.
- Klicka eller tryck på Aktivera för att ställa in automatiseringen av bortval.
Visste du? Du kan redigera eller stänga av automatiseringen när som helst i Min automatiseringsinstrumentpanel.
Skicka ett brev om bortval
Vad det är
Skriv ett e-postmeddelande för att informera kandidaterna om att de inte har kvalificerat sig för nästa steg i anställningsprocessen.
Så här fungerar det
- Uppdatera kandidatens ansökningsstatus till Bortvald.
- Du får upp ett popup-fönster där du kan skriva ett bortvalsmeddelande.
- Skriv ditt eget meddelande eller använd någon av våra mallar.
- Klicka eller tryck på Skicka att mejla kandidaten.
Var den här artikeln till hjälp?
Mer om det här ämnet
Behöver du fortfarande hjälp?Skicka ett meddelande till oss så återkommer vårt team.
Skicka en förfrågan